Жизнь в Испании

Открываем бизнес в Испании (Часть 1)

By  | 

Итак, вы решили заняться бизнесом в Испании: организовать свое дело или поучаствовать в фирме своего компаньона, работать самому на себя или нанять штат сотрудников, – перед Вами сейчас возникает множество вопросов: как лучше это сделать? Ваши желания и потребности могут быть различными, поэтому прежде чем начать процесс регистрации вашей будущей компании, необходимо ознакомиться с организационно-правовыми формами коммерческих организаций, которые существуют в Испании.

Рассмотрим возможные варианты организации бизнеса и их правовые особенности:
1. Sociedad Anonima (S.A.) – открытое акционерное общество;
2. Sociedad Laboral – акционерное общество закрытого типа (трудовое);
3. Sociedad de Responsabilidad Limitada (S.R.L./S.L.) – общество с ограниченной ответственностью;
4. Sociedad Limitada Nueva Empresa (S.L.N.E.) – разновидность ООО – новая компания;
5. Sociedad Colectiva – партнерство с неограниченной имущественной ответственностью;
6. Sociedad Civil (S.C.) – партнерство без образования юридического лица;
7. Sociedad Comanditaria por Acsiones (S.C.A.) – коммандитное партнерство, или партнерство с ограниченной ответственностью с выпуском акций;
8. Sociedad Comanditaria Simple – партнерство с ограниченной ответственностью без выпуска акций;
9. Sociedad Cooperativa – кооператив;
10. Comunidad de Bienes – совместное владение имуществом;
11. Empresario Individual/ autónomo – индивидуальный предприниматель.

Sociedad de Responsabilidad Limitada (S.R.L./S.L.)

Это наиболее распространенная организационно-правовая форма в Испании, поскольку в рамках такой структуры предприниматели несут ответственность за действия компании и ее сотрудников, а также по обязательствам, связанным с процессом ведения бизнеса, только в пределах уставного капитала, который является своеобразной минимальной гарантией для кредиторов общества. Закон устанавливает минимальный размер уставного капитала, который составляет 3005 евро. Он должен быть полностью оплачен к моменту подписания акта о создании компании (Escritura publica). Если же оплата уставного капитала осуществляется посредством не денежных активов, то требуется привлечение независимого эксперта для проведения оценки данных активов. Уставный капитал Общества разделен на части (доли), которые соответствуют вкладу каждого участника. При этом законом установлено, что минимальное количество участников данной формы компании равно 1, в таком случае его доля составляет 100% уставного капитала. Максимальное количество участников общества не ограничивается, ими могут быть как физические, так и юридические лица.

Преимущества формы:
– ответственность предпринимателя ограничена размером уставного капитала, поэтому хозяин компании может не переживать, что по долгам и иным обязательствам компании ему придется отвечать своим собственным имуществом (квартирой, машиной, счетами в банках);

– процедура регистрации компании достаточно проста и доступна практически каждому;

– для создания компании потребуется внести лишь сумму минимального размера уставного капитала;

– в состав компании может входить всего один участник, то есть он может быть единоличным собственником предприятия;

– начиная с определенного уровня получения дохода (свыше 40 000 евро), налоговые ставки для таких компаний ниже, чем даже для индивидуальных предпринимателей;

– в рамках данной правовой формы владелец компании, одновременно являющийся работником-индивидуальным предпринимателем (autonomo), может учитывать в качестве статьи расходов свою заработную плату.

Недостатки:
– достаточно трудоемкий процесс смены состава участников общества, который затруднен тем, что участники общества имеют преимущество перед третьими лицами на покупку доли в компании, принадлежащей участнику, желающему покинуть фирму. Таким образом, в случае если собственники компании не могут договориться об условиях выкупа доли, процесс затягивается, а иногда и переходит в стадию судебного спора;
– низкая инвестиционная привлекательность, которая связана именно с теми трудностями, о которых говорилось выше.

Открываем бизнес в Испании (часть2)

Автономии борются за избирателей и снижают налоги

10 наиболее высокооплачиваемых должностей Испании

Комментарии Facebook

1 Comment

  1. Pingback: Открываем бизнес в Испании (часть2) | Costa Blanca LIVE

You must be logged in to post a comment Login

Leave a Reply

Перейти к верхней панели